珠江时报讯（记者/柯凌娜 通讯员/基石）为增强新任党支部书记机关党建履职能力，持续提升机关基层党组织规范化建设水平，7月27日至29日，南海区直机关工委组织直属机关新任党支部书记开展培训，通过实景模拟、实职扮演、实时点评等创新形式开展模拟教学，让区直机关新任党支部书记上好“第一课”。

　　培训期间，区委组织部股长带头上台授课，并围绕机关党建的目标职责及机关党建标准化规范化建设工作要求，结合近年来梳理的机关党建工作难点，组织股室负责人、资深业务骨干对新任支部书记开展有针对性的业务讲解和答疑，使“机关党建做什么、怎么做”入脑入心。

　　学员们还深入乡村党建课堂，学习基层“党建+治理”的优秀经验，促进机关新任党支部书记立足本职，融入党建引领基层治理工作中。

　　本次培训创新开展了实景模拟、实职扮演、实时点评等模拟教学，围绕发展党员、党支部换届选举、召开组织生活会3个业务课题，将学员统编为三个模拟党支部，以支部为单位抽签随机匹配演练主题，对机关党务工作进行实操演练。

　　现场，老师以边演练边讲解的方式，对实操演练支部进行“把脉”。与此同时，模拟党支部参与即时点评、查找不足，切身体验、换位思考、查摆问题，进一步巩固提升党建业务履职能力。

　　来自南海实验学校的培训学员郑丽冰表示，这次培训既有理论学习，也有实操演练环节，指导性和实操性都很强，为大家抓好党建工作指明了路径方向。“下一步，我们将结合这次培训经验，认真思考，融会贯通，以更有力的举措抓好党建工作。”

　　南海区直机关工委相关负责人表示，本次培训严格落实《中国共产党支部工作条例(试行)》规定和加强党的基层组织建设三年行动计划工作要点，结合市第十三次党代会“大抓基层大抓支部”工作部署，围绕“党建引领提升基层治理效能”这一主题，突出理论、研讨、实操相结合，科学设置培训课程，严格筛选师资力量，对推动区直机关新任党支部书记快速进入角色，加深对当前党建形势、政策的认识和理解，明确今后的工作方向，拓宽工作思路等具有积极作用。