创业培训需求调查问卷
1、在《蓝海创想家集训营》培训课程中的每季参与次数(如“没参加过”,请跳过2-10题)
1-2次 3-5次
6-8次 全勤
没参加过  
 
2、无法参与课程的原因(多选)
公事、出差 对课程不感兴趣
没有收到通知  
 
3、每次开课前是否收到主办方工作人员的短信和电话通知?
每次都收到通知 偶尔收到通知
从没收到通知  
 
4、您觉得课程时间安排
较紧 合理
轻松 没参加过
 
5、您对本学期培训课程的总体评价是:
优秀
一般 不好
没参加过  
 
6、您希望培训采取什么样的授课方式?
讲解为主 讲解+演练
讲解+演练+点评 户外拓展
 
7、您希望每次课程的时间有多长?
半天 一天
一天半 两天
 
8、对于教学评价,您比较注重哪方面?(多选)
课堂氛围和互动性 课程内容的明确性和实用性
授课老师的知名度和专业度 授课老师的表达及解说能力
老师对学生的引导、启发、鼓励和关注  
 
9、参加本学期培训感到有哪些受益?(多选)
获得适当的新知识 能够在工作上有实际的应用,如研究和管理技巧
结识新朋友、不同的行业精英 能让我客观地观察和审视自己的工作
其他  
 
10、2017年《蓝海创想家集训营》将开展第三季,你还愿意参加吗?
会推荐给身边的朋友
不会  
 
11、请根据您个人及企业的情况,选择您认为所急需的培训课程:(多选)①财务纳税课程
非财务人员的财务管理 企业所得税政策与核算规范
税务管理与筹划 内部控制与风险管理
企业投融资与资本运营 投融资决策与风险管理
股权设计与分配 全面预算管理
 
12、②战略管理课程
企业全面风险管理 企业战略管理
品牌战略 商业模式设计
 
13、③营销销售课程
客户关系管理 顾问式销售
商务谈判 市场调研与营销策略
销售心理学 电话营销
广告策略与管理 客户抱怨投诉处理礼仪与技巧
品牌建设与管理 大客户渗透策略与营销实战
 
14、④人力资源课程
人力资源管理 团队建设和团队管理
绩效管理 招聘与面试技巧
薪酬管理及激励机制 企业文化
 
15、⑤沟通公关课程
团队沟通与冲突管理 高效沟通技巧
商务礼仪 公关技巧与公关策略
客户心理学与客户沟通技巧  
 
16、⑥领导管理课程
领导力与执行力 目标管理
演讲技巧 情绪与压力管理
管理制度和工作流程建设  
 
17、⑦公司法律课程
劳动争议的预防与应对 企业合同法律风险防范
企业知识产权法  
 
18、⑧创业交流课程
知名企业家 政府政策部门、行业管理部门
行业领军人物 资深服务机构人士
 
19、⑨其他课程(请详细写明):
20、您认为创业培训的形式应该是:(可多选)
请相关专家讲授基础知识 通过拓展训练或其它活动训练技能
请创业成功人士传授经验 封闭式学习
企业走访交流 专题论坛
互联网平台学习 其他
 
21、您认为参加培训最合适的频率是:
每月三次 每月两次
每月一次 每两月一次
 
22、下列哪个时间段最方便您参加培训:
周一至周五白天 周一至周五晚上
双休日 以上均可
 
23、您认为,对于某一门课程来讲,合适的讲授时长是:
1—2个小时 2-3个小时
半天 1天
1天以上的关闭式培训  
 
24、除了政府补贴外,您能否自行承担部分培训费用?
不能
 
25、下列培训因素中,您比较重视哪些?(多选)
实用程度 讲师水平
参与程度 案例分析
培训费用 培训环境
其他  
 
26、通过我们的创业培训,您希望:(多选)
了解更多创业基础知识 提升创业技能
获得更多政策信息 认识创业成功人士和创业辅导专家
结交同在创业路上的朋友 其他
 
27、企业对培训师资有何要求:(多选)
高等院校讲师教授 管理咨询公司讲师
具有多年实践经验的专业人员 其他
 
28、根据您个人、创业管理团队及项目实际情况,您对我们将要举办的创业培训,还有哪些期望和建议,请填写:
29、为更好地为您提供定制式的创业培训服务,请填写您所在的公司名称及联系方式(手机、邮箱)。
    点击换图 看不清楚,点击换图