3月13日，桂城举行“千灯耀桂城红”党建引领基层治理深化推进会议暨主题工作室启动仪式，这是桂城高质量党建引领高质量发展的又一举措。

　　党的二十大报告提出，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。桂城发布“千灯耀桂城红”党建工作品牌，以街道党工委为龙头，各领域各层级党组织和党员队伍为骨干，打造重点领域的工作实体，统筹引领来自政府、社会和群众等领域的队伍力量和资金资源，健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能。

　　顶层设计

　　党建引领基层治理品牌化

　　今年2月，桂城召开了“‘大抓基层大抓经济’高质量党建引领高质量发展大会”，发布了“桂城党建730”和“社区书记工程”两份项目清单。

　　如果说以上的行动将街道和社区两级“头雁”都动员起来了，那么“千灯耀桂城红”党建引领基层治理深化推进会议更是向全桂城的红色力量发起了“动员令”。

　　《“千灯耀桂城红”党建引领基层治理工作品牌工作方案》（以下简称《方案》）提出，聚焦社会治理共同体，建立街道基层治理工作委员会，与现有的综合行政执法委员会、综合治理委员会、公共服务委员会三大平台相补充，以街道党工委为龙头，建立跨领域、跨部门、跨社区的资源统筹机制，打造桂城街道基层善治资源库。

　　“‘千灯耀桂城红’党建品牌，实现了党建引领基层治理整体工作的品牌化。”南海区委常委、组织部部长潘伟华说，期待桂城在创建社会治理共同体工作取得整体提升，这将对全区基层党建工作具有很好的示范带动作用。

　　聚焦关键

　　建立6个特色领域工作室

　　在“千灯耀桂城红”党建工作品牌引领下，桂城以街道基层治理工作委员会为资源统筹平台，6个特色领域工作室为主要抓手，打造“1+6”党建引领基层治理工作体系。

　　“确保每个领域党建工作都有阵地、有队伍、有资源。”桂城街道党工委书记陆文勇说，将聚焦城乡社区治理现代化的关键领域，以主题工作室的形式，通过“一线指挥、一线协调、一线调度”的治理机制，推动各方力量和资源部署到工作最前线，为推进基层治理现代化积极探路。

　　在《方案》中，可以看到除了要求“桂城战队”积极营造学习型活力型机关文化，还动员社区党委、小区党支部、物业管理公司、业委会、楼长、居民骨干、社会组织、群团组织等多元力量参与基层治理，实现政府与社会协同互动，更号召一批有品德、有能力、有学识、有声望、有公益心的新乡贤、农村党员、各类代表等骨干群体共同推动农村体制改革。

　　提供高质量党建服务的同时，桂城还致力于凝聚团结高层次人才、外卖员、网约车司机、直播主播等群体。如现场成立的广东省人人体育文化有限公司党支部、佛山市南海区汽车行业协会网约车司机党支部及相应的党员志愿服务队，及由桂城高新人才协会成立的“创新创业党员志愿服务队”和“科学家第二课堂党员志愿服务队”，让人才具备更高的参政议政的素质能力、更高的社会责任感和更高的社会地位，搭建适合人才多渠道参与治理的平台，鼓励人才投身并带动企业专业资源参与基层治理。

　　“1+6”党建引领基层治理工作体系

　　1

　　即建立街道基层治理工作委员会

　　6

　　即建立6个特色领域工作室

　　01 城乡融合发展工作室

　　聚焦村社改革重点、聚焦乡村治理难题、聚焦和美乡村建设，着力扭转小农经济思维，向改革要活力。

　　02 全域创熟工作室

　　着力发挥创熟“12345”工作经验，制定“创熟”标准化工作体系，搭建新乡贤联络站，促城市提质、农村扩面，全面提升创熟品质。

　　03 关爱桂城工作室

　　统筹规划和推进建设全街道第三方社工类服务项目体系，擦亮“关爱桂城”工作品牌。

　　04 桂宾高才工作室

　　着力提升人才服务水平，推进人才领域党群服务阵地建设，鼓励人才投身并带动企业专业资源参与基层治理。

　　05 新就业群体党建工作室

　　着力团结外卖员、网约车司机、直播主播等新就业群体，定期开展新就业群体关怀服务，通过行业党组织牵头制定从业或道德规范，激活新就业群体走街串巷服务社会潜能。

　　06 红色业委会工作室

　　着力筛选、培养、推荐一批有公心且群众威望高的党员进入业委会主持工作，协调资源共同组建和培育一支物业纠纷专业调解队伍，链接资源探索建立桂城物业服务评估体系，探索具有桂城特色的党建引领社会治理现代化小区模式。

　　文/珠江时报记者 曾蓉 通讯员 郭嘉其